Poco conocidos hechos sobre bateria de riesgo psicosocial cada cuanto se aplica.
Reducción del ausentismo: Mandar adecuadamente los riesgos psicosociales contribuye a disminuir las ausencias laborales por problemas de Vitalidad.Encima, los empleados que son conscientes de que su empleador está tomando medidas para mitigar cualquier riesgo psicosocial potencial pueden sentirse más valorados y motivados en sus funciones, lo qu